星巴克（需求面积:150-350平方米、已进驻939家购物中心、今年计划开600家）董事会给CEO凯文-约翰逊开出了“悬赏”，如果未来三年内公司能跑赢至少80%的标普500成分股，那么他将获得5000万美元的特别奖金。
根据该公司周一提交的一份监管文件，如果在截至2022年9月30日的三个财年内，星巴克的股票回报率超过至少80%的标普500成分股公司，那么约翰逊将获得这笔奖金的全部。如果回报率较低，他的奖金也将减少，而如果星巴克股票只跑赢了不到40%的标普500公司，那么这笔奖金将被取消。
星巴克董事会还给首席运营官罗萨琳德-布鲁尔（Rosalind Brewer）开出了类似的条件，奖金额为1000万美元。
在2017年星巴克创始人霍华德-舒尔茨退休后，现年59岁的约翰逊接替他出任该公司CEO。约翰逊去年的薪酬总额约为1560万美元，包括基本工资、奖金和长期股票奖励。特别奖金通常不包括在高管的常规薪酬包内。